La compañía WarnerMedia contrató los servicios de una investigación independiente para el programa The Ellen DeGeneres Show, después de conocer varios testimonios que denuncian una cultura laboral “tóxica”, acoso profesional y racismo en el equipo.
El magazine conducido por la cómica Ellen DeGeneres desde 2003 es uno de los programas exitosos de la televisión estadounidense.
Además, sus contenidos son seguidos en otras partes del mundo, gracias, en parte, a que recibe invitados de primer nivel.
Pero una exclusiva del diario Variety publicada este lunes, y respaldada después por prensa especializada, afirma que varios empleados del programa han recibido un comunicado que informa de que se llevarán a cabo una serie de entrevistas al equipo como parte de una investigación independiente.
Hace algunas semanas BuzzFeed publicó un reportaje en el que antiguos empleados del programa acusaban al equipo de “racismo” y “cultura de trabajo tóxica”.
En el artículo se citaban alegaciones de comentarios inapropiados y una dinámica de “miedo” en el que los empleados recibirían represalias al tomar días libres por problemas médicos o familiares, entre otros ejemplos.
En un comunicado posterior, los productores del formato indicaron que “la responsabilidad del día a día del show de Ellen depende completamente” de ellos.
Nos tomamos todo esto muy en serio y nos damos cuenta de que tenemos que hacerlo mejor”, afirmaron.
No era la primera vez que este exitoso formato es criticado por las personas que han trabajado en el programa presentado por DeGeneres.
Ellen DeGeneres a pesar de su carisma y popularidad también ha recibido quejas de alguno de sus invitados por el trato descortés.
The Ellen DeGeneres Show que tiene 17 años al aire y actualmente su emisión concentra una media de 2,5 millones de espectadores diarios.
